Amazonが社員採用をAIに任せたら女の採用が減ったらしいが

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1以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:52:50.027ID:mxJUvL8k0
合理的に考えても男を採用したほうが会社にとっては有利だもんな

2以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:53:13.578ID:HV61MoqE0
そうわよ

3以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:53:19.488ID:fRu2Htatp
合理的に考えたらお前は職につくべきなんだよな

4以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:53:19.677ID:3SKQwMJC0
当たり前じゃん

5以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:53:38.560ID:FldouBRTM
頭の回転、体力でも優秀だからな

6以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:54:04.707ID:Bh2LYQYyp
そうわよ

7以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:54:48.156ID:X3O24ewZ0
育成しても産休育休で金むしり取ってすぐやめていく

8以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:54:59.342ID:RBM7UWJvd
男が組んだAIだからとか言い出す
でも自分で組む能力は無い

9以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:01.456ID:uH8PP8aK0
なによ!!!!

10以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:18.304ID:A24HErbT0
>>7
これ
かねよこせはくず

11以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:25.576ID:0m/Ht/5ha
子供が熱を出したので休みます

12以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:30.030ID:jcF0YcCc0
東京医大もAI入試導入するべきだな

13以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:30.930ID:5TCALEELM
Yahoo!社員がこの前本音言って叩かれてたじゃん
職場で女は男のモチベ上げるための存在って

14以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:55:38.504ID:SFsnipfW0
倉庫番は男向きの仕事ってAIじゃなくてもわかるわ

15以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:57:21.364ID:PCly/6JR0
でも可愛い子居ると男の仕事へのやる気が120%UP

16以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:58:16.937ID:4XB0ACk1p
でもAIって男が作ってるから女が作ったAIと比べるかAIが作ったAIにやらせないとダメじゃない?

17以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:58:34.494ID:mW2AJ3Xsd
それが本来の人間の役割
男は狩りへ
女は住処で家事

18以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:58:39.320ID:9EK1JarAM
お前らは男でも採用されないからな

19以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:59:01.355ID:A24HErbT0
>>16
それ人間受からなそう

20以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 09:59:17.984ID:J5JSDlpz0

21以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:00:19.516ID:wdDl1QX/0
全体傾向で言えば知能が同程度だと仮定しても体力は上だし育休取るリスクも小さいからな
合理的に考えたら女を取る理由がない

22以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:00:26.424ID:bviDGW7LM
そりゃそうよ
まんこは穢れ

23以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:01:06.395ID:bl2OmHZqM
評価基準をオープンにすれば男が作ったAIでも問題ないはずだけど

24以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:02:18.742ID:xsye9OAtd
合理性を重視したらそらそうなるし
合理性を無視するならAIなんぞつかわん方がええやろ

25以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:02:27.840ID:/4DxFXqr0
女が有利な職種ってあるの?

26以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:02:49.278ID:/YMU1bdFd
AIが女に嫉妬してるから採用しないんだぞ

27以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:03:09.848ID:6QdV9zdT0
>>7
育休給付金は保険会社から出るんですがね

28以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:03:30.786ID:OKXuY+khM
>>9
なんなのよ!!!

29以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:04:08.349ID:CTvhr7/D0
>>26
女はマジで言いそうで笑った

30以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:04:53.373ID:WR4H/F/JM
ところが15年までに、アマゾンはソフトウエア開発など技術関係の職種において、システムに性別の中立性が働かない事実を見つけ出してしまった。これはコンピューターモデルに10年間にわたって提出された履歴書のパターンを学習させたためだ。つまり技術職のほとんどが男性からの応募だったことで、システムは男性を採用するのが好ましいと認識したのだ。

逆に履歴書に「女性」に関係する単語、例えば「女性チェス部の部長」といった経歴が記されていると評価が下がる傾向が出てきた。関係者によると、ある2つの女子大の卒業生もそれだけで評価を落とされた。

アマゾンはこうした特定の項目についてプログラムを修正したものの、別の差別をもたらす選別の仕組みが生まれていないという保証はない、と関係者は話す。このため同社の幹部はプロジェクトの先行きに失望し、最終的に昨年初めにチームは解散したという。

なんだよ、機械学習の元データ不備じゃん

31以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:05:33.729ID:wIh3+8OdM
>>25
宝くじ売り

32以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:05:57.576ID:XnKAqf7Fp
男でもお前らは雇われないけどな

33以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:06:02.030ID:X3O24ewZ0
>>27
保険会社に金払ってるんじゃないの

34以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:06:14.489ID:apZF7BZ70
だからAIやめたらしいぜ

35以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:06:34.109ID:SFsnipfW0
>>30
ゴミAIでワロタ

36以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:06:38.623ID:DKgis64Kd
シンギュラリティ始まったな

37以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:06:51.043ID:uzRi9p6b0
>>25
居酒屋店員とかは男より女のほうが客入り良い気がする

38以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:07:41.894ID:wdDl1QX/0
>>37
かわいい娘ならな
でもかわいい娘なんて女全体の一部でしかない

39以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:07:52.657ID:/4DxFXqr0
やっぱりサービス業は女性有利な気がするよね
棲み分けしたらどうか

40以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:09:46.052ID:kTAHG9D10
>>30
AI作る前にそんなことも考えなかったのかって話だけど、思いつかなかったんだろうなぁ。

41以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:14:46.756ID:L4L8v4WJa
とニートが申しております

42以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:16:17.368ID:wGKprkJq0
>>39
若いうちだけだし
アルバイトぐらいだろうな

43以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:22:32.865ID:sR3X4x5UM
教師データに偏りがあるんじゃね

44以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:23:20.869ID:4HizmKIl0
ヒステリーでバカだからな

45以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:23:59.423ID:apZF7BZ70
落とした方のデータも落とした人として与えとけばよかったんじゃね?

46以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:26:27.718ID:S9gHJSi90
ゴミカス業者に物売らせるなゴミゾンが

47以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:34:22.519ID:DL9eZBDMd
>>7
出産のブランク、ブランク期間の費用、そしてブランク後の再雇用
人権、権利の問題により、会社が出資しなければならない
その人材にその必要性があるかどうか

48以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:35:17.609ID:FrhBuab/H
やばいな
近い内人事もなくなりそう

49以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:40:38.515ID:/4DxFXqr0
棲み分けしたらいいのに何で総合職ばかりになりたがるのはどうして?
どうせ寿退職して子供産んだらパートでサービス業するじゃん?

50以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:44:44.251ID:bMlf9PIc0
当然だな
リアルでは言いにくいけどみんなわかってるよ

51以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:45:00.861ID:J5JSDlpz0

52以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:51:53.292ID:HxsTNxxId
極論だけど未婚で子供を作れるのに子供が居ない女は正社員採用出来ないように国で定めればいいんじゃねえかな
あちこちからとんでもないバッシング受けるだろうけど色々な問題解決しね?

53以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:52:21.876ID:LChUzPaD0
AIも女の無能っぷりに気づいてるんだなw

54以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2018/10/12(金) 10:59:19.591ID:wdDl1QX/0
無能というか他の能力が同じであれば取り敢えず体力のある男を採用した方が企業にとっては得なんだから仕方ない
単純な大は小を兼ねる理論でな

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